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O prêmio de US$ 5,2 bilhões aos advogados que desafiaram com sucesso o pacote salarial de Elon Musk é a “taxa horária mais alta da história” e eles só têm direito a US$ 13,6 milhões, a Tesla entrou com uma ação no tribunal.
Em janeiro, um tribunal de Delaware derrubou um pacote salarial proposto no valor de 56 mil milhões de dólares para Musk, alegando que este tinha sido aprovado indevidamente pelo conselho de administração da montadora e que tinha enganado os acionistas.
Após o veredicto, o advogado principal Greg Varallo, do escritório de advocacia dos demandantes, Bernstein Lidowitz, exigiu que a Tesla entregasse cerca de 29 milhões de ações.
Ele argumentou que receber aquela parte dos cerca de 267 milhões de ações líquidas que Musk poderia receber é consistente com os recentes precedentes de Delaware.
A Tesla disse no documento de sexta-feira que os supostos benefícios da decisão original eram “imateriais ou imensuráveis”. Indicou que o prémio solicitado, inicialmente avaliado em 5,6 mil milhões de dólares, seria 17 vezes maior do que qualquer pagamento na história legislativa do Delaware e igual a todo o orçamento do estado para 2024.
A empresa calculou que o valor equivale a US$ 288.000 por hora e, coletivamente, tornaria Bernstein Lidowitz e duas afiliadas um dos três principais acionistas da Tesla.
“A justificativa para esta reivindicação extraordinária viola a jurisprudência estabelecida em Delaware, distorce a economia básica e busca contornar totalmente as verificações de razoabilidade que este tribunal impõe às taxas”, escreveram os advogados da empresa em um processo judicial na sexta-feira.
“Este caso não requer esforços drásticos, o que poderia justificar a maior taxa horária da história em várias ordens de grandeza”, afirmou o documento.
É a última salva na campanha mais ampla da Tesla para desacreditar e anular a decisão do juiz. Ele realizará duas votações em sua reunião anual na próxima semana. A primeira é buscar o apoio dos acionistas para recuperar o prêmio de US$ 56 bilhões, e a segunda é transferir a empresa de Delaware para o Texas.
Durante o acordo salarial de Musk em 2018, a Tesla recebeu uma taxa contábil de US$ 2,3 bilhões no pacote. Tesla argumentou que este poderia ser considerado o benefício máximo concedido aos acionistas, citando outros precedentes legais que atingiram um valor muito inferior de US$ 13,6 milhões.
Vários acionistas menores também apresentaram ações “amigas do tribunal” se opondo à reivindicação histórica de Varallo.
Em Delaware, os advogados devem convencer o tribunal de quanto valor agregaram após o término de um caso para definir seus honorários.
O resultado da votação na assembleia de acionistas da Tesla na próxima semana está longe de ser certo e o futuro de Musk pode estar em perigo. Se ele perder, seu direito será de 13%, o que seria mais de 20% se a premiação fosse concedida. O bilionário – que dirige a SpaceX e a plataforma de mídia social X – disse que gostaria de desenvolver futuros produtos de inteligência artificial fora da Tesla se não obtiver mais controle.
O presidente-executivo da Tesla, Robin Denholm, disse que tinha uma “montanha Everest” para escalar para ganhar votos, especialmente para se reconectar com o Texas, que tem um limiar mais alto para a vitória.
Para tornar a tarefa mais difícil, os influentes consultores de procuração Institutional Shareholder Services e Klaus Lewis instaram os investidores a votarem contra a concessão de remuneração “excessiva” e “excessiva”. Além disso, muitos dos acionistas internacionais da Tesla têm dificuldade ou impossibilidade de votar.
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